会社の存在意義
前回、「経営理念の作り方」で、「社長は何のために会社を経営しているのですか？」「何のためにあなたの会社は社会に存在しているのですか？」というお話をしました。企業をみる観点はいくつもあります。代表的なものとしては、(1)社会・消費 ...
このページでは、証券会社の役割と存在意義をわかりやすく解説します。 証券会社は直接金融の担い手で、投資家のサポートをする役割です。 投資はリスクがつきものです。 投資は言うまでもなく金融取引で、金融取引にはさまざまな困難が ...
今年創立100周年を迎える現パナソニック（株）の創業者松下幸之助は、“事業の目的”“企業の存在意義”として「綱領」を定め、会社が目指すべき方向を「社会の発展の原動力となる」「事業を通じて社会に貢献する」ことと定めました。この「綱領」 ...
CSVの存在意義とは？ 2018-01-01 10:32 am. 2011年1月のハーバード・ビジネス・レビュー誌でCSV論文が発表されて、7年が経ちます。当時は、一部マネジメントで関心が高く、直後に東日本大震災が発生して企業による社会課題解決に関心が高まったこと ...
それだけ、会社の存在意義・存在価値というものは大切だと思うからです。 ＜法則2 会社の存在意義及び存在価値を明確にせよ!＞. このテーマは結論から述べる必要がある。 「存在価値のない会社は世の中にとって邪魔だ」. 存在価値のない会社はこれから ...
では、自分がいないと会社が回らない、という理由で転職を断念するのは、果たして自分自身や今後のキャリアにとって良いことなのでしょうか。具体的な事例を見ながら、責任感と自身の存在意義について考えてみましょう。
利益を真っ当に出している会社は、世の中の役に立っている会社なのだ。だが、「利益を追求することそのもの」が目的化すれば、社会的に糾弾されることは避けられない。
あなたは、何のために社会に存在しているのですか？ （存在目的の明確化）; あなたの、社会からみた魅力は何ですか？価値は何ですか？ （存在意義の明確化）; あなたは、どんな時に必要とされていますか？ （強み・差別化の明確化）; あなた ...
突然ですが、企業は何のために存在していると思いますか？利益を上げるため？いえいえ、それは企業の存続に必要な条件であって、企業が存在する意味ではありません。企業は社会の成長、社会をよりよくするために存在しています。
経営の軸を作る経営者の中に経営の軸を作ることが第一の意義です。何のために企業を経営するのか、自社が目指す方向は何か、自社は何のために存在している会社か。このようなことを経営理念として、明文化しておくことで、判断に迷う時、困難に陥った時に ...
こんにちは、レスポンスアビリティの足立です。 CSRでしばしば話題になるのは、. 「会社は何のために存在するのか？」 ということです。 特に重要なのは、 一般的としての存在意義ではなく、 自分の会社は何のために存在しているのか？
企業は何のために存在するかの議論を各視点からまとめた。会社の存在価値を腹に落とし込むきっかけとなる記事。
自社が利益を得るためだけに事業を行うのではなく、社会にとっての存在意義を示すのがミッションとなります。 たとえば、「これ ... モバイルゲーム事業だけでなく、プロ野球チーム親会社としても知られる株式会社ディー・エヌ・エー（DeNA）の掲げるミッションです。
経営理念には、会社の判断基準、価値観などが込められています。本記事では、経営理念・企業理念と ... 経営理念とは、創業者が作る普遍的な「価値観」や「考え方」、「存在意義」を示している経営観です。ビジネス用語のひとつで、クレドや ...
機動的な資金調達機会の提供. IoT、VR、FinTech、BigData。これらはごく最近になって一般的に使われるようになった言葉ですが、多くのビジネス領域においてパラダイムシフトを起こす力を秘めているのではと期待されています。このような新たな概念や技術 ...
すべてのステークホルダーが幸せになる会社を作れたら、自分たちの存在意義を胸張って言えると思うんです。僕はサラドをそんな会社にしていきたいです。」（細井さん）. つなぐ加盟店 vol. 19 サラド 細井優さん. 「9年間働いた世界的IT企業を退職し、サラダ屋を ...
顧客創造が企業活動の核であり、それが試行錯誤の連続だと強く感じてきた。-キッコーマン会長 茂木友三郎氏.
存在意義. ・わが社は、「地域のみなさまから心底愛される薬局」を目指し、調剤を通してみなさまの健康に寄与し、地域医療の発展に貢献します。 経営の姿勢. ・創意工夫を尊重し、患者のみなさまにとって価値あるサービスを追求する・禁煙でクリーンな薬局を ...
同社はこの企業の存在意義を追求するために企業の共通価値を創造するCSVと呼ばれるアプローチが必要だとする。企業が持続的に成長するためには社会課題を解決し、社会的価値を持たなければならないというものだ。ネスレ日本の嘉納 ...
我が社の目的（存在意義・ビジョン）は何でしょうか？また、我が社の社会的使命は何でしょうか？」 そして、皆さんは自社の目的（存在意義・ビジョン）や社会的使命をじゅうぶんに理解し、胸に抱いて日々仕事に取り組んでいらっしゃいますか？ 株式会社建設 ...
こまちの動画を見ると、JR東の経営陣がいかに会社を愛してるのかが分かる。彼らは、沿線から手を降る人々の思いこそ、自分たちの存在意義であると私に伝えたかったのであろう。現場で汗を流す社員の気持ちなど、投資家には理解出来る ...
それが大和広告の存在意義です。 大和広告でなければという絆が築けなければ、大和広告の存在は意味を失い、従業員の生活も守れなくなります。 クライアント企業から、かけがえのないパートナーとして迎え入れていただくことがなによりも大切なミッションです ...
ブランド・パーパス（ブランドの持つ存在意義）は、企業のブランドアイデンティティを形づくり、新規顧客の期待に応え、新規シェアを獲得することによって、企業に競争優位性をもたらします。続きはこちら。
これこそが当社の背骨、心臓、つまりは存在意義だったのです。 経営者であれば、自社において、何が当てはまるのか。社員にとって、自分が勤めている会社がどんな目的で存在するのか、ということを語れるだろうか。 経営者であれ、個人 ...
ダイエーのミッション。企業理念をご紹介しています。ダイエーの企業情報サイト。
Many translated example sentences containing "存在意義" – English-Japanese dictionary and search engine for English ... 当社は、存在意義のあ る企業として、社員、株主、お客様、協力会社、取引先等ステークホルダーの期待に応え、企業価値を ...
会社」って、なぁ～に？ 突然ですが、どうして「会社」ってあるのでしょう？ 「会社」という組織は何のために存在しているのでしょうか？ 「チーム」って、なぁ～に？ 会社も、一つの組織（チーム）です。 「組織」と「集団」の一番の違いはなんでしょうか？ それは、「共通 ...
コンサルティングファーム、PE、ファンド、投資銀行、魅力ある事業会社、ベンチャーの求人情報・トップインタビューなど情報 ... 存在意義／存在理由を哲学的あるいは倫理学的に突き詰めると、最もラジカルな立場では、あらゆるものには存在 ...
経営理念・会社ビジョン・営業戦略Strategy business / Company vision / Business Strategy ... の豊かな暮らしの実現のために、 お客様が求めているものは何か、地域が求めているものは何かを常に追求し続ける ことが我々の存在意義であると考えます。
国道に並ぶ街灯の維持工事をしたり、省エネ提案、LED取替工事、高圧保守を行っているのが「マエダ電気工事」（那覇市）。建築工事会社からの下請けは一切行わず、直接企業や行政と取引するのがポリシーだ。「経営理念は経営者自らの ...
日本ツクリダスは「人生を楽しむための場所の提供」「日本の製造業を元気にする」「やって見せる」「製造業のあり方を変える」「製造機能とノウハウを併せ持つものづくりサービス企業」「ものづくりを支えるサービス事業」として意義を持つことができるかを重視してい ...
ビジネスにおけるパーパスは、組織や企業、個人の存在理由や存在意義、つまり「何のためにこの会社があり、何のために事業をする ... かたや、別の会社ではビニール袋の有用性をうまくつかいながら環境負荷がかからない製品をつくるという目的を掲げ、水に ...
ドリコムは、会社として活動を続けていく上で、 何を大切にしていくかを言葉にしています。 これまでドリコムがずっと大切にし続けてきたものにロゴにも含まれている「with entertainment」という言葉があります。 entertainmentというと娯楽というようにイメージする ...
お客様や社会からみたキリンの存在意義をシンプルに表現したもの. よろこびがつなぐ世界へ. スローガンに込めた想いはこちら >>. グル―プ経営理念：ミッションの部分 社会における永続的、長期的なキリンの存在意義. キリングループは、自然と人を見つめる ...
私たちの活動のすべては、経営理念である「Our Purpose 私たちの存在意義」と「Our Core Values 私たちのコアバリュー」に ... オリンパスで働くすべての従業員が同じ価値観を共有し、日々の業務に取り組むことで、「Our Purpose 私たちの存在意義」を全うし ...
アルゼゲーミングテクノロジーズのPurpose（存在意義）についてご紹介します.
決まった時間で働くルーティンワークに飽き飽きしている人も居れば、会社に居る意味がわからない、と悩む社会人も居る。会社に存在意義をみつけるためには、何をどう行動するのが正解なのでしょう？
企業にはミッション（使命）がある。 ミッションとは、「社会貢献する」という企業の意思表示です。 そこで問題になるのが、「どのような会社や事業として、社会貢献するのか」です。 これが抽象的な表現だと、貢献の内容がぼやけてしまいます。
マネジメントとは、まぎれもなく、産業社会における主導的な存在である。マネジメントが主導的な機関として出現したこと自体が、人類史上、画期的な出来事である。
その中でもとりわけ、業績に大きく影響する特徴のひとつとして、. 「営業の存在意義」を明確にしている. ということが挙げられます。 営業職の守備範囲は会社によって様々です。顧客開拓から商談、納期管理、アフターフォローまでを一貫して ...
①会社の「使命」が存在するか？ 会社の使命が存在するか. 会社の「使命」とは、その会社の存在意義、目的を明らかにしたものです。その会社は何のために存在するのか、何を目的として活動しているのか、を明示したものです。その「目的」が明らかにされて ...
株式会社アベルコは、今後どのような考えで企業活動を行っていくのか、を解いたのが「企業理念」です。 ... 存在意義. 快適な空間づくりを通して、美しい社会の創造に寄与します。 株式会社アベルコは、生活するすべての人々に快適さを与えるような生活空間を ...
ここが弱くては、会社の発展どころか維持さえ覚つかない。社長は社員に対し、あくまでも正社員としての営業の使命を明らかにしたうえで、営業力の強化を推し進めることが肝要である。そこで、営業の「存在意義」について述べよう。 さて、商品は差異が縮小し、 ...
キャリアトレインのような人材紹介会社を利用して就職活動をするととても良い点がある。 それは何かと言うと、. 不合格の理由を聞くことが出来るという点。 受かった理由は単に嬉しいけれど、落選理由は意外に聞けないものだ。 「残念な結果に ...
存在意義”＝パーパス（Purpose）を見つめなおし、それらを再定義しようとする動きが現れて. いる。“パーパス”とは、その企業や組織が社会において「なぜ、何のために存在するのか」. という社会 ..... ことで、最終的に会社組織としての一つのパー. パスを組織全体 ...
店の存在意義を決めるもの. 2018年7月11日. スゴ人 代表 秋元 沙織. あなたは、店は何のためにあると思いますか ... 滞在時間の長いリアル書店「文喫」がやっていること · 「明日会社がなくなっても、大丈夫」と言える働き方をしよう · 言葉と行動の不一致に注意 ...
電話は一家に一台、または会社のデスクに専用電話があるだけで、用が足りていました。周囲の人が携帯 ... 自社の付加価値、顧客から見た存在意義を考える ... 経営者・管理者が中心となり、今一度、自社の存在意義を考えてみませんか？
会社が法人として存在するひとつの意義である、納税をすることの責任を今年も果たせたと思います。特に中小企業の経営者は納税を嫌がる傾向にありますが、過去に下記のような記事を書いたとおり、それを誇りと思って納税すべきで、かつ ...
存在意義. 1) インテリジェントプラネットを実現する会社、それがアドバンテックです。 ショッピングセンターやコンビニエンスストア、駅、空港、病院やホテル、アミューズメント施設など、生活の中のさまざまな場面で、私たちは知らず知らずのうちにコンピュータ技術 ...
しかし、作って終わりではありません。社会や従業員に理解してもらうため、根気よく浸透させていく必要があります。そして、時代の流れや社会ニーズによって企業の存在意義も変化するため、それらに合わせた経営理念を再定義していくことも ...
企業がパーパス（存在意義）を掲げることは、従業員を鼓舞する原動力となる。そのように言われる機会が増えてきたが、本当にそうなのだろうか。パーパスのような高尚な目標の存在は、鼓舞するどころか冷笑されるこ…
社会的意義」というと少々お堅く聞こえますが、言いかえれば、企業又はその組織に属する人々は何のために存在しているのかを考えることです。 ... 先日、ある会社で、業務フローを見直すために外部から人を招聘し、改善点を洗い出す場に同席しました。
会社の設立なんてことをやると、会社の存在意義について本当に深く考えさせられる。 その中で、凄く素敵な言葉に出会った。 「多くの人たちが、企業の存在理由は金儲けであると考えているだろうが、私が思うに、それは誤っている。その真の ...
企業理念とは、その会社の理念、つまり「考え方」を文字にあらわしたものです。 もっと言えば、何のために経営をするか、という大義名分です。 企業理念は全従業員が共通認識すべき「会社の存在理由」「会社の定義」とも言えるものです。
平たく言えば、「会社や組織は何のために存在するのか、経営をどういう目的で、どのような形で行うことができるのか」ということを明 ... 経営理念の内容は、行動規範的なもの、経営の成功のための鍵や経営姿勢を示すもの、企業の存在意義を示すものなど ...
Mission：私たちの存在意義. 一生涯のパートナーBy your side, for life. 第一生命グループは、1902年、日本での創業以来、お客さま本位（お客さま第一）を経営の基本理念に据え、生命保険の提供を中心に、地域社会への貢献に努めてきました。 これからも、 ...
存在意義とは 存在意義の考え方 存在意義の2つの使われ方 会社の存在意義 人間の存在意義.
経営理念と類似した概念として企業理念があります。広義では一緒の意味とされる経営理念と企業理念ですが、狭義の意味では異なります。企業理念の浸透が重要であると考える企業は約98％であるのに対し、社員に浸透していると実感して ...
2019年3月、Forbes JAPANから新サービスがローンチされた。その名もForbes CAREER。平たく言えば、転職・求人情報サイトのカテゴリに入るサービスだろうが、そうではないという決意を表明するように、自らを「日本の未来を担う.
存在意義が明確な企業は繁栄しますが、これが不明確な企業は衰退し、最後には倒産してしまうと言われています。また、存在意義が明確な企業では、社員は働き甲斐を感じますが、これが不明確な企業の社員は元気がなく、不祥事を起こすことも多いと言われ ...
競争と協調～企業の存在意義はどこにあるのか～の記事ならニッセイ基礎研究所。【シンクタンク】ニッセイ基礎研究所は、保険・年金・社会保障、経済・金融・不動産、暮らし・高齢社会、経営・ビジネスなどの各専門領域の研究員を抱え、様々 ...
そんな中、ツイッターやブコメで『旅行会社は終わりだ』というようなコメントを散見しました。今回はそのことについてお話ししてみたいと思います ... 2 じゃあ、これからの旅行会社の存在意義は？ 3 これから変わっていく旅行会社の姿; 4 さいごに ...
クライアントに対して、「会社の存在意義や事業の目指す方向性を明らかにする」ようなサポートをすることを大切にしています。それが、私たちが掲げる「パーパス・マネジメント」の考え方のひとつです。 WORK MILL：「パーパス・マネジメント」 ...
キリンホールディングス磯崎功典社長は、新卒でキリンビールに入社したもののスタートアップさながらの異色の経歴を重ねてきた。そんな磯崎社長が、HRテック・ベンチャーであるビズリーチの創業社長・南壮一郎氏と対談。これからの時代に求められる働き方と ...
5．1 会社の存在意義と使命 会社は何のためにあるのかが存在意義であり、何をしなければならないかが使命です。法人とは法で誕生した人であり、そこに役割・任務や責任があります。人間が亡くなっても代表者が変わって、法人として生き続けることが出来る ...
社是・経営理念・存在意義. ホーム >. 社是・経営理念・存在意義. 社是. 「情熱・挑戦・執念」. 経営理念. お客様と地域に愛され、会社と社員の幸せ・成長を実現します。 存在意義. 当社は、子供たちが、おもいっきり遊べる環境を創るために存在する。 24時間対応 ...
インターネットTV局カウテレビジョン トップリーダー対談】 VTR4：存在意義 ｢社会の一隅を照らす｣ □取材協力：チロルチョコ株式会社 代表 ...
旅行会社、存在意義消失の危機…大型倒産や挙式ツアー直前中止事件の背景（Business Journal） 2018年の日本人出国者数は、過去最高だった12年の1849万人を上回ると見られている。その背景には、個人がインターネットで簡単…
これは相互会社の存在意義についての伝統的な理解を表現したもの. である。相互会社形態をとれば、なぜ実費主義により可及的に安く保. 険保護を提供できるのか、その理由も「考え方」に示されている。相. 互会社は、社員が相互に保険を行うことを目的として ...
企業には、いろいろな人たちが集まり経済活動が行われています。社会を維持するうえで企業が果たしている役割が大きいのはいうまでもありませんが、1つひとつの企業における「なぜ存在しているのか」の理由は実にさまざまです。この特集 ...
信用保証協会の存在意義. 目次. 1 【質問】; 2 【回答】. 【質問】. 私の会社は、銀行に融資を申し込んだ場合、担保がある場合でも、信用保証協会の保証付での融資となります。 だからと言って利率もさほど優遇される訳ではありません。 信用保証協会も、しっかり ...
ベーリンガーインゲルハイムは、株式を公開しない独立した企業であり、それは今後も変わりません。 • 我々は、人と動物の健康を向上することで人類に奉仕する、という目標を掲げ取り組んでいます。 • 我々は、地域社会への責任を果し、我々が関係するあらゆる ...
クレドを構成する3点セット「ミッション」「ビジョン」「バリュー」の中でも、「ミッション」は会社の使命や目的、会社の存在意義を表す、最も重要な位置づけのものです。「自社の存在意義は？」と聞かれたらなんと答えますか。テーマが大きすぎて ...
99年9月3月付けのコラム「会社の存在する意義は？ vol.1」の結論を書いていなかったことを思い出したので、 その結果ついて説明することとした。 結論から言うと、グロービスは公開せずに、社員が株式を持つパートナーシップに近い会社形態として、長期にわ…
ソシオン ヘルスケア マネージメントでは、ひとりひとりQuality of Lifeを高め、さまざまなヘルスケアコーディネート事業を行うことが私たちの存在意義だと考えます。
私たちは、知識循環型社会のインフラを担い、世界中の人々が“HOTTO（ほっと） ”できる世界の実現に貢献するために存在しています。 知識社会において、価値ある知識を生み出すのは「人」です。 そんな知識社会において必要となる社会インフラとは、「人」が ...
イタバシ株式会社の経営理念をこちらからご案内しています。
派遣会社の存在意義、価値とは！？ 2019年06月30日 【 未分類 】. 平成27年の大きな労働者派遣法改正から3年以上経ち、いよいよ実体としての動きが出始めました。 一番は派遣先の直接雇用化です。逆に、雇い止めの弊害も出ているのが現実です。 派遣で ...
企業の存在意義が必要な時代」. 経営理念と行動指針は事業を行う経営者であれば必ず掲げるものです。もし、掲げていなかったとしても「心の中」に必ず指針は存在しているはずです。 事業を展開するにあたり、「世の中の悪になろう」という理念は存在しません ...
社長のための『ドラッカーの名言』を掲載しています。企業は何のために存在するのか会社の存在意義とは。企業の存在理由とは。,企業はなぜ存在するのか。何のために経営しているのか。企業の目的についてお伝えしています。ドラッカーは ...
10年顧客が増える企業は「10年後を見据えて、将来の店舗について丁寧に考える」、たどり着けない企業は「将来的に“店舗は絶対になくてもならない”“店舗はいらなくなるんじゃないか”という偏った考えを交差させることが中心になってしまう」 ...
ソフトバンクなどさまざまな企業において豊富なビジネス経験を持つオルタナティブ・ブロガーの大木豊成氏に不景気時代の会社と従業員のあるべき姿について話してもらう寄稿の第2回。第1回はこちら、第2回はこちらです。
「ミレニアル世代」と呼ばれる2000年以降に成人になった若者は、企業に「ビジネスの社会的意義」を強く求めるという。欧米ではその傾向が顕著で、多くの企業が自らの存在意義を再定義する「Why（なぜ）」を問い直す作業を始めている。
では、この存在意義や価値を実際に具現化していくために、企業はどのような活動をしていくのか？企業活動の目的と位置付けることもできますが、このような答えを用意しました。「企業活動とは常にお客様の喜びや満足や感動を新たに提供するため、同時に、 ...
会社の進んでゆく方向を社員が明確に認識するために事業領域（ドメイン）を定義しました。 当社の目指す事業領域、存在意義や提供価値等を一言で表現したものをドメインと呼びます。固定的な概念ではなく構想の拡がりを可能とする柔軟性があることが必要 ...
ホームページの存在意義実際に集客から販売までの一つのビジネスの流れ全体を考えると、ホームページはどこまでの ... ておられるのであれば、その会社のホームページの存在意義は、「web上に存在する」ということで目的完了となります。
今日は、『企業理念の浸透』…というようなことを書きたいと思います。ちょっと気になったことがあったので、他社がどんな企業理念（自社の存在意義）を掲げているのかを調べてみました。◇メルカリ新たな価値...
私たちの使命・目的・存在意義～. 「おもしろく」. 「おもしろい」ことを形にし提供します。仕事の「おもしろさ」とは、お客様、取引先、地域社会、上司、同僚、先輩、後輩、周囲の“人”に「喜ばれて」、はじめて「おもしろい」と感じることができます。ワクワクすることを形 ...
そして、改めて人事制度の存在意義を考え直してみました。 -. 『そもそも、 ... 人事制度が存在しない会社でも、社員はモチベーション高く働き、業績は好調なところも多く、中には業界内での立ち位置も確立している会社もありました。会社が好調 ...
会社の税金は範囲が広く、経営者といえども自分の会社の経営上関係してくる税金はどういったもので、それらのルールがどうなっているかを、すべて把握するのは容易ではありません。
会社にとって顧問とはどのような存在なんだろうと疑問を感じたことはありませんか？ここでは会社にとっての顧問の役割や責任、受け取っている報酬の目安などについて詳しく解説していきます。後半では会社にとって顧問は必要なのかどうか ...
私たちの存在意義（企業理念・グループビジョン）. 私たちは、NECグループの一員としてお客様の経営資源（Capital）に関わるさまざまな課題に対して、解決策（Solution）を提供しています。 当社の企業理念およびグループビジョンは下記の通りです。
会社の存在理由はその組織の理念にありますが、成長し続けるチームのリーダーは自分たちのチームの存在理由を会社の経営理念で済ませるのではなく、会社の理念をベースとしたうえでしっかりとチーム理念をつくり上げ、メンバーに共有し ...
会社情報. □企業理念□～企業の存在意義 【人の英知と先端技術で、価値あるサービスを創造します】 私たちの使命は、ニコンがハイテクの粋を集めて作り上げた、半導体・液晶露光装置と関連機器を、お客様が効率的に、しかも十二分に活用し、その生産性を ...
日本新薬は、ヘルスケア分野になくてはならない事業体として、社会から信頼され尊敬される会社、すなわち「存在意義のある会社」となることを目指しています。 急激な少子高齢化が進む日本の社会では、活動的な人生を少しでも長く送りたいという「健康寿命」 ...
新時代が鮮明にな. ってきた今、「原点回帰」など、多くの有識者らによっても「企業理念」の重要性が叫ば. れるようになってきた。 今回の経営技術レポートでは、ますます注目される「企業理念」について再び考え. てみたい。 1．いまこそ問われる企業の存在意義.
あなたは、. 何のために会社に存在しているのですか？（存在目的の明確化）. あなたの、. 会社からみた魅力は何ですか？価値は何ですか？（存在意義の明確化）. あなたは、どんな時に必要とされていますか？（強み・差別化の明確化）.
企業の目的はもうけること（利益をあげること）だけではありません。企業の最大の目的は、顧客・市場からの「満足」を獲得し、永続的に成長し続ける過程で社会的責任を果たすことです。そのためには、適正な利益を得なければなりません。利益をあげられない ...
人柄こそ良いものの、会社をどのようにしていきたいかという「自らの意志」や「リーダー特有の迫力」が感じられなかったのです。 ... そこで、深く内省を行い、自分がこれからどうしていきたいか、自分にしかない存在意義を突き詰めていきましょうとアドバイスし、 ...
今回、最も大きな発見は、新規事業のきっかけが、社是や自社の歴史を元にした「会社の存在意義の問い直し」だったことだ。存在意義に立ち戻り、再構築し、会社の一員としてのあり方を考えていくと、結果的に社会価値が組み込まれた事業になっていた。